Klíčový rozdíl: Pracovní místa jsou často aktivity, které jsou prováděny výměnou za peníze. Kariéra je něco, co si člověk přeje, i když by to mohlo být provedeno i výměnou peněz.
Téměř každý ve svém životě přichází k rozlišování zaměstnání od kariéry. Tento bod je věřil klíčovým bodem v životě člověka, kde se rozhodují o tom, co chtějí po zbytek svého života. Tam je tento slavný citát Konfucius, který říká, "Vyberte si práci, kterou milujete, a nikdy nebudete muset pracovat jeden den ve svém životě." Mnoho lidí často zaměňuje práci z kariéry, věřit, že jsou to stejné jako obě z nich se provádí při výměně peněz. To jsou však dva různé pojmy a neměly by být zmatené.

Kariéra je odlišná, protože téměř vždy trvá život. Oxfordský slovník definuje "kariéru" jako "kurz nebo pokrok v životě (nebo zřetelnou částí života)". Toto je v porovnání s pracovními místy širší a může také zahrnovat řadu pracovních míst, které člověk udělal ve svém životě. Vyžaduje také specializované studium, školení nebo formální vzdělávání, které mají kariéru. Termín "kariéra" se stal populárním na konci 20. století, kdy široká škála možností umožnila osobě plánovat a navrhnout kariéru, kterou může mít.

Pracovní místa jsou důležitá z hlediska, že člověk potřebuje peníze, aby mohli žít v tomto světě; nicméně kariéra je to, co dělá a zlomí člověka, jak se rozhodují, jaký druh člověka on / ona je. Definují osobu, zatímco úloha právě definuje příspěvek. Vždy je důležité vybrat kariéru, kterou bude člověk skutečně milovat, protože je obtížné ji často měnit.
Práce | Kariéra | |
Definice | Pracovními místy jsou často činnosti, které jsou prováděny výměnou za peníze. | Kariéra je něco, co si člověk přeje, i když by to mohlo být provedeno i výměnou peněz. |
Vyžaduje | V závislosti na typu práce může nebo nemusí vyžadovat další studium. | Kariéra nejčastěji vyžaduje, aby osoba zahájila odborné studium. |
Riziko | Pracovní místa jsou považována za bezpečná, kde člověk neriskuje a dělá to, co má, výměnou za peníze. | Kariéra je něco, co je člověk ochoten riskovat a chtít překonat sebe a lidi, s nimiž pracuje. |
Čas | Pracovní místa jsou obvykle krátkodobé, i když se někteří lidé mohou držet z důvodu bezpečnosti. | Kariéra je obvykle dlouhodobá a často zabírá polovinu nebo více života člověka. |
Příjem | Práce dává zaměstnanci příjem. | Kariéra může nebo nemusí dávat zaměstnanci příjem, závisí na práci. |
Příspěvek ke společnosti | Pracovní místa často přispívají jen málo ke společnosti pouze z hlediska míry nezaměstnanosti a zaměstnanosti, spolu s přesunem hotovosti. | Kariéra přispívá k vysoké hodnotě, neboť sociální změna / pokrok může být možný. |